Boris Grundl
Boris Grundl
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So überwindest du die Angst vor Führung – Grundl Antwortet #01
In dieser Folge von "Grundl antwortet" geht es um einen ehrgeizigen und fachkompetenten Mitarbeiter, der sich mit der Idee konfrontiert sieht, wieder in eine Führungsrolle zurückzukehren. Doch Ängste und Zweifel plagen ihn: Ist er dieser Aufgabe gewachsen? Wie soll er mit dieser Angst umgehen?
Mit fundiertem Fachwissen und einem Blick auf die veränderten Anforderungen an moderne Führungskräfte, bietet diese Episode konkrete Ansätze zur Selbstreflexion und zur Entwicklung von Führungskompetenzen. Von der Auseinandersetzung mit persönlichen Zweifeln bis hin zur Überwindung von Misstrauen gegenüber den eigenen Fähigkeiten, liefert "Grundl antwortet" wertvolle Einsichten für jeden, der eine Führungsposition anstrebt oder innehat.
Lasst uns gemeinsam die Grundlagen erfolgreicher Führung erkunden und herausfinden, wie wir nicht nur uns selbst, sondern auch unsere Mitarbeiter zum Erfolg führen können. Kommentiert eure Gedanken und Fragen unten und abonniert den Kanal für weitere inspirierende Inhalte zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
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КОМЕНТАРІ

  • @TodahYashrahal7
    @TodahYashrahal7 13 днів тому

    Vielen Dank Herr Boris Grundl, sieh strahlen für mich eine starke Persönlichkeit, aus Ihrer authenzität heraus aus, das gibt mir ein gutes Gefühl was ich bisher evtl. selten so bewusst erlebt habe. Das tut einfach gut!

  • @TodahYashrahal7
    @TodahYashrahal7 13 днів тому

    In einem Hotel mit Monteurzimmern, hatte ich vermutlich, einmal die Integrität mutig ergriffen, als Männer an meine Türklopften und versuchten in mein Zimmer zu kommen (ich bin eine Frau). YHUH YaHUaH יהוה 𐤉𐤄𐤅𐤄 gab mir, gefühlt zum ersten mal, klare Gedanken in diesem Moment und ich malte mir 2 Szenarien aus, einmal mit diesen Männern zu sprechen (Risiko), oder im Zimmer zu bleiben und verunsichert mit Angst erfüllt zu bleiben, ohne zu wissen ob es nochmals passiert. Ich fasste den mir geschenkten Mut zusammen und bin zu den 3 Männern hin fragte sie ob Sie das waren und was Sie wollten, ich denke Sie waren sprachlos und einer hat sich dann auch bei mir entschuldigt. Sagte Ihnen dann, das ich so etwas nicht akzeptiere und beim nächsten mal die Polizei rufe(das hab ich dann beim zweiten mal aber doch nicht gemacht😕). Sagte Ihnen aber das ich dem Vermieter dies gemeldet habe und Er bescheid weiß. Bin dann gegangen und fühlte mich erleichtert, wie befreit fast schon "beflügelt". Habe dann auch festgestellt das Sie, es war an einem Wochenende, Alkohol getrunken hatten. Dann taten Sie mir auf der anderen Seit schon wieder Leid(da Sie, denke ich, Probleme haben die nicht verarbeitet sind). Habe Sie dann aber in Ruhe gelassen. Ist nicht einfach- aber es ist möglich. Mit Mut und Vertrauen im Glauben voran zu gehen🚶🏼‍♂️🚶🏼‍♀️! HalaluYaH🙌🏻 - Dank sei YaHUaH 𐤉𐤄𐤅𐤄 🙇🏼‍♀️❕

  • @wiebkekuehlmann4069
    @wiebkekuehlmann4069 18 днів тому

    "auf einmal bin ich Klugscheißer und eben hatte ich noch die Hosen voll!" so siehts mal aus! :-)

  • @manuelaausdembergischenlan9428
    @manuelaausdembergischenlan9428 Місяць тому

    grandios beschrieben. Das es da so Unterschiede gibt. Und was jedes Wort extra bedeutet. Ja mein Freund hat garkeine Empathie, das gibt jetzt zu Anfang schon Schwierigkeiten. Danke für das tolle Video.

  • @skricios
    @skricios Місяць тому

    Männer und Frauen Prinzip 2.0

  • @VoltaireVI
    @VoltaireVI Місяць тому

    Um was geht es heute ? - - - - - - - lange Pause - - - - Schlagfertigkeit.

  • @ruudschulten
    @ruudschulten Місяць тому

    Das nicht-wollen mit Verständnis und Mut durchschauen und zum Chef machen..

  • @Matthew_-xp1cv
    @Matthew_-xp1cv Місяць тому

    Passt doch: 30 Jahre alt mit 30 Wochenstunden / 50 Jahre alt mit 50 Wochenstunden -- die Alten können's halt, weil von Kindesbeinen an daran gewöhnt - keine nach 1990 geborenen Weicheier !!

  • @Matthias4K
    @Matthias4K 2 місяці тому

    Tolles Video. Vielen Dank. Ihnen alles gute und viel Energie

  • @vadapetersen9917
    @vadapetersen9917 2 місяці тому

    Ich fand das Video wirklich informativ und gut erklärt. Ich hatte nach dem Thema gesucht, weil ich mir große Vorwürfe gemacht habe, da mein Freund mir gesagt hatte, dass ich egoistisch bin. Und scheinbar bin ich eher Egozentrisch, also der Perfektionismus Typ. Jeden falls ist das am stärksten ausgeprägt.

  • @MrNihilius
    @MrNihilius 2 місяці тому

    Herr Grundl - bei allen Proktivitäts/Persönlichkeitsentwicklungs-Videos sind Sie ein ganz großes Licht und ein "Entzünder". Meinen herzlichen Dank dafür!

  • @MrNihilius
    @MrNihilius 2 місяці тому

    Herr Grundl - ich vermisse Sie!

  • @Z3d0o0
    @Z3d0o0 2 місяці тому

    Als Sie gesagt haben "Ich provoziere" , habe ich lauter gemacht. Als Sie gesagt haben "...vielleicht schalten Sie gleich ab" war ich absolut aufmerksam. Danke Danke Danke. Klare Worte. Direkt, ehrlich und auf den Punkt.

  • @d.schwan9815
    @d.schwan9815 2 місяці тому

    Ein sehr sympathischer Mann mit einer hohen Kompetenz.

  • @BuyBuy
    @BuyBuy 3 місяці тому

    Leider kommt man mit dem link nur auf eine Login Seite ohne das man sich neu anmelden kann aber das Video war gut auch wenn mir der Punkt selbst vertrauen in diesem Kontext neu ist

    • @BorisGrundlSpeaker
      @BorisGrundlSpeaker 3 місяці тому

      lp.grundl-institut.de/online-lernwelt/

    • @BorisGrundlSpeaker
      @BorisGrundlSpeaker 3 місяці тому

      es gibt aktuell eine Challenge, vielleicht ist das ja interresant? grundl.de/7tage

  • @suesselaus5299
    @suesselaus5299 3 місяці тому

    ❤❤❤

  • @suesselaus5299
    @suesselaus5299 3 місяці тому

    ❤❤❤

  • @suesselaus5299
    @suesselaus5299 3 місяці тому

    ❤ Danke Boris ❤

  • @wiebkekuehlmann4069
    @wiebkekuehlmann4069 3 місяці тому

    "Mein" Grundl der Woche :-)

  • @suesselaus5299
    @suesselaus5299 3 місяці тому

  • @suesselaus5299
    @suesselaus5299 3 місяці тому

    ❤❤

  • @suesselaus5299
    @suesselaus5299 3 місяці тому

    Danke ❤

  • @suesselaus5299
    @suesselaus5299 3 місяці тому

    Danke ❤

  • @fidesjanuar
    @fidesjanuar 4 місяці тому

    Informatives Video. Leider ist ihr Stimmeinsatz sehr anstrengend, da sie oft aus der ruhigen Stimme viel zu laut ausbrechen. Vielleicht können sie daran etwas arbeiten. Danke

  • @brigittescheible818
    @brigittescheible818 4 місяці тому

    Einfach perfekt.. Ihre klare Ansage, gefällt mir sehr gut.. ganz lieben dank

  • @brigittescheible818
    @brigittescheible818 4 місяці тому

    Was, einfach klasse

  • @bAtACt1X
    @bAtACt1X 4 місяці тому

    Kann schon zu Anfang die Frage beantworten: Ergebnis hin oder her.... Nach dem Ergebnis ist immer vor dem nächsten und wie sehr man sich auch bemüht, man wird nie alle Pokale abräumen und manchmal war von Anfang an kein Blumentopf zu gewinnen. Aber die Kollegen, auch die weniger Erfolgreichen und sogar die Nervigen, mit denen muss da durch und immer wieder muss man sich auf sie verlassen. Es zählt klare, vertrauensvolle Kommunikation. Wenn jemand weniger drauf hat, aber ein Teamplayer ist, muss man ihn evtl. anders einsetzen. ABER EGAL wie beeindruckend die Leistungen eines Mitarbeiters sein mögen, verdirbt oder stört jener wiederholt das Klima,, die Moral bzw. den Teamgeist... dann sofort entfernen! Lieber gestern. Potentielle Folgen und Langzeiteffekte sind nämlich kaum kalkulierbar

  • @pschilder636
    @pschilder636 4 місяці тому

    Sie sind nicht zu 90 % gelähmt, wenn Sie keinen Unfall gehabt hätten, wären Sie nicht so erfolgreich gewesen. Die Tatsache, dass Sie „Millionär“ sind und die Leute Ihre Bücher lesen, sagt also mehr über diese Menschen als über Sie aus. Es gibt viele schlimmere Bedingungen als eine teilweise Lähmung.

  • @annabeta5135
    @annabeta5135 4 місяці тому

    „Chancen und Möglichkeiten“, so so… Lass dich beliebig fremdbestimmen, gehe nicht in den Widerstand, weil dieser krank macht. Das ist demnach Ihre Logik?

  • @shamrock3639
    @shamrock3639 4 місяці тому

    Was genau hat Führungsstärke mit einem Rollstuhl zu tun? Verstehe ich nicht. Wenn jemand überschätzt wird, dann kommt er/sie automatisch auf den Boden zurück, mit oder ohne Behinderung. By the way: denkt an Wolfgang Schäuble. Der hatte Führungsqualitäten, vor und nach dem Attentat.

  • @user-pz4og7kn1d
    @user-pz4og7kn1d 4 місяці тому

    Mehr Energie als...

  • @wiebkekuehlmann4069
    @wiebkekuehlmann4069 4 місяці тому

    es ist Freitag Nachmittag, seit langem Zeit für mich zu "grundlen". Mein wichtigstes Ziel ist, andere wachsen zu lassen. Ihnen den Rücken zu stärken, ihnen Zeit zum lernen und umsetzen zu geben. Das klappt nicht immer, aber oft. Was leider immer wieder passiert ist, dass die "neuen Kollegen" mich ab einem bestimmten Zeitpunkt nicht mehr "brauchen". Und jetzt kommt etwas ganz fürchterliches: wenn das "nicht mehr brauchen" losgeht, ragiere ich mit Angst und unrationalen Aktionen. Hier kommt das Thema Bestätigung: Wie kann ich Menschen dienen, sie wachsen lassen, OHNE meine eigene Entwicklung aus den Augen zu verlieren? Manchmal ist es wie auf der Rennbahn: eingeritten, dann vorbei gezogen...

    • @BorisGrundlSpeaker
      @BorisGrundlSpeaker 4 місяці тому

      Es ist eine interessante Herausforderung, die Balance zwischen der eigenen Weiterentwicklung und der Förderung anderer zu finden. Oft konzentrieren wir uns so sehr darauf, anderen zu helfen, dass wir unsere eigenen Bedürfnisse vernachlässigen. Es ist wichtig zu erkennen, dass sowohl die persönliche Entwicklung als auch die Förderung anderer essentiell sind, um langfristigen Erfolg zu gewährleisten. Es kann sein, dass wir unbewusste Annahmen haben, wie zum Beispiel die Vorstellung, dass Selbstentwicklung und Selbstwert nur durch die Förderung anderer erreicht werden können. Dies kann dazu führen, dass wir uns selbst zurückhalten und uns unsichtbar machen, was letztendlich unseren eigenen Fortschritt behindert. Die Kunst besteht darin, sowohl für sich selbst als auch für andere einzutreten, ohne die eigene Entwicklung zu vernachlässigen. Dies erfordert eine bewusste Balance und die Fähigkeit, die eigenen Bedürfnisse nicht aus den Augen zu verlieren, während man gleichzeitig anderen hilft, ihr Potenzial zu entfalten.

  • @BorisGrundlSpeaker
    @BorisGrundlSpeaker 4 місяці тому

    Siehst du dich bereits als Führungs- oder eher als Top-Fachkraft?

  • @biancaluka
    @biancaluka 4 місяці тому

    Ich bin selbst behindert und verstehe das nur zu gut...Auf meinem Behindertenausweis steht 100 % Behinderung, da ich halbseitig gelähmt bin. Es gibt Behinderungsbilder, die können einen unterschiedlich einschränken. Boris Grundl ist ein Vorbild für mich!

  • @silvianikolaus8035
    @silvianikolaus8035 4 місяці тому

    Muss man reagieren?

  • @jurischaber6935
    @jurischaber6935 4 місяці тому

    Naja, sehr gefährlich. Warum?

    • @Widestone001
      @Widestone001 4 місяці тому

      1 Depression, 5 oder 6 Burnouts, ein Vorhofflimmern und Diabetes. Das ist meine Belohnung dafür, dass ich probiert habe zu wollen, was ich tue. Jetzt arbeite ich daran zu tun, was ich will - Funktionieren wird es kaum, aber dass ich es aktiv probiere hat meine Lebensqualität schon um Längen gesteigert. Und wer weiss? :-) Gleichzeitig bin ich nicht dumm und erhalte mein wirtschaftliches Überleben aufrecht, natürlich.

    • @jurischaber6935
      @jurischaber6935 4 місяці тому

      @@Widestone001 Danke für die ehrliche Antwort. Und alles Gute. Folgendes: Wer will, was er tut, der sollte dich genau überlegen, was er tut. Und zu überlegen ist, wie Du es schaffst Deinen Einflussbereich so zu gestalten, dass Du damit leben kannst.

  • @Wanted0Spike
    @Wanted0Spike 4 місяці тому

    Als*

  • @IsDochSaveEgal
    @IsDochSaveEgal 4 місяці тому

    Alle Achtung, hätten wir nur 10 %von deinem Willen. Respekt

  • @saeedtomati
    @saeedtomati 4 місяці тому

    Wie viel Bullshit kann man den nur erzählen?😂

  • @siposmichael6658
    @siposmichael6658 4 місяці тому

    Zehn mal mehr Energie, als " du! Zehn mal mehr Präpositionen und zeh mal mehr Komparativ als du! Dann bist durch! Alles klar mein Lieber!

  • @ekshen5333
    @ekshen5333 4 місяці тому

    Mit dem Wie und Als haste aber nicht drauf und was willst du uns damit sagen ? Physikalisch brauchst du nur 10 % Energie.90% Lähmung,erzähl nicht so ein Scheiss.Könntest nur mit Kopf wackeln.12 Bücher voller Rechtschreibfehler.Shouterman😂Lügner

  • @CJ-jh2xm
    @CJ-jh2xm 4 місяці тому

    90% naja wenn alles oben funktioniert bedauere ich seine Frau die Arme😅J 😂

  • @merkelsworld
    @merkelsworld 4 місяці тому

    Klasse, was du scheinbar erreicht hast, die Rechnung ist jedoch eher so 2. Klasse Niveau

  • @xy7304
    @xy7304 4 місяці тому

    Die zwölf bücher wurden auch nur 12x gelesen.. und zwar von ihm

  • @sugarbabe2312
    @sugarbabe2312 4 місяці тому

    Ich schreibe auch zwölf Bücher im Schlaf

  • @CrypDomi
    @CrypDomi 4 місяці тому

    wie kann jemand der sich quasi gar nicht bewegen kann das 10 - fache an energie brauchen? das is schlicht weg nicht möglich, wenn er nicht den ganzen tag spastiken von kopf bis fuß hat...

  • @sensiiii
    @sensiiii 4 місяці тому

    Die einzige lähmung die ich mitbekomme is in seinem Hirn

  • @lukassakul892
    @lukassakul892 4 місяці тому

    Als du. Nur so nebenbei

  • @TheGlobalOffensive
    @TheGlobalOffensive 4 місяці тому

    Scheint sich top bewegen zu können für 90 prozent lähmung .....vielleicht 90 mit 9% verwechselt

  • @christianthiemann7296
    @christianthiemann7296 4 місяці тому

    Er ist doch nur ein influencer